Stratégie d'entreprise et RH
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| Ecole |
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|---|---|
| Objectifs |
Penser marketing pour le travail en RH Formuler et justifier des objectifs de marketing de la gestion RH Comprendre la charte : élaborer et expliquer les objectifs et mesures qui en découlent pour le travail en RH Intégrer une stratégie RH à la stratégie d’entreprise Établir une politique RH et en tirer des objectifs annuels Établir un plan de mesures, en planifier la supervision et le contrôle Se préparer à l’examen professionnel supérieur pour responsables diplômé-e-s en ressources humaines |
| Public cible | Ce cours vise les personnes souhaitant perfectionner leurs connaissances au niveau des stratégies de gestion d'entreprise et des stratégies RH et / ou pour se présenter à l'examen menant au diplôme fédéral de responsable RH (module de la formation pour le diplôme fédéral RH). |
| Conditions d'admission | La formation est ouverte aux personnes possédant une bonne expérience professionnelle dans le domaine du personnel. |
| Contenu |
Introduction au marketing & lobbying Stratégie d’entreprise Marketing RH Stratégie basée compétences RH Politique RH Stratégie proactive RH |
| Durée | 60 périodes de 45', les vendredis et / ou les samedis |
| Lieu | Sur un des sites des trois écoles, soit à Genève, Fribourg et Neuchâtel ou à Lausanne. Informations sous www.diplomeRH.ch |
| Examen | aucun |
| Coût | 3'000 CHF |
| Titre | Les participant-e-s ayant suivi 80% des cours reçoivent une attestation de participation de la part des trois écoles (HEG Arc, CPI et ifage) |
| Site Internet | http://www.diplomerh.ch/ |
| Type d'étude | En Emploi |