Le CAS Travail et Santé vise à améliorer les conditions de travail dans les entreprises et de contribuer à la protection de la santé au travail. 

En se fondant sur des connaissances théoriques solides (dispositions juridiques relatives aux conditions de travail et à la protection de la santé, effets de l’organisation du travail, des tâches et des relations de travail sur la santé physique et psychique des travailleurs, hygiène et médecine du travail, ergonomie), les diplômé-e-s du CAS Travail et Santé sont professionnellement en mesure d’identifier correctement et à temps les risques de santé au travail, de les pondérer en fonction de leur gravité et de proposer des mesures d’amélioration et de prévention.

• Spécialistes de la sécurité au travail et de la protection de la santé dans les entreprises.
• Ingénieur-e-s de sécurité et chargé-e-s de sécurité.
• Inspecteurs-trices du travail.
• Infirmier ou infirmière de santé au travail
• Cadres de proximité.
• Professionnel-le-s des ressources humaines.
• Autres intéressé-e-s.

Etre titulaire d'un diplôme de niveau tertiaire (ES, HES ou Université). Les personnes bénéficiant d'une qualification équivalente peuvent, en nombre limité, être admises sur dossier dans le cadre d'une procédure standardisée. La Direction décide, compte tenu de ces conditions d'admission, de la composition du groupe d'étudiant-e-s et du nombre limité de places, de l'admission définitive.

• Introduction et aperçu
• Dispositions juridiques
• Introduction à la physiologie du travail et à la protection de la santé du point de vue de la médecine du travail
• Hygiène du travail I : contraintes chimiques, physiques et biologiques
• Hygiène du travail II : risques et gestion des substances chimiques
• Ergonomie
• Facteurs de risque psychosociaux
• Aménagement des postes de travail.